Разделы
О НАС

О СИСТЕМЕ

"Можете ли вы себе представить, что не в Москве и не в Сиэтле, а в Луцке придумана технология ускоренной подготовки супербизнесменов?" -академик Ю.Р. Носов (Россия), журнал "Эхо планеты", №10 (621), 2000 г.


ОБУЧЕНИЕ

Для того, чтобы вывести своё предприятие из экономического, финансового кризиса или избежать его, руководитель обязан научиться сам и научить свою команду оперативно находить и решать ключевые организационные проблемы.


О ФИРМЕ

Работает в области управленческого обучения и консультирования. Помочь руководителям до минимума сократить время на подготовку своей организации к эффективной работе в условиях кризиса призван курс "Результат".


  Интернет-сообщество учителей

СТРАТЕГИЯ

Что такое стратегия
Стратегия – это оптимальный порядок использования стратегических ресурсов для достижения главной цели деятельности членов коллектива.
В системе «Результат» для создания стратегии «Максимальной рациональности» используется специальная матрица соблюдения процедуры беспроблемного оперативного создания бизнес-плана интенсивного развития.


Фирменная стратегия
 Фирменная стратегия – это оптимальная последовательность использования стратегических ресурсов на проведение плановых организационных мероприятий на каждом этапе процесса интенсивного развития фирмы.
Эта последовательность представлена в системе «Результат» в специально разработанной форме. Она позволяет максимально чётко фиксировать результаты перераспределения фирменных стратегических ресурсов на проведение каждого идеологического мероприятия.
Фактически стратегия даёт основания ответственным за проведение конкретных идеологических мероприятий использовать конкретные фирменные ресурсы.
Ниже приводится одна из форм выделения финансовых ресурсов на проведение всех этапов конкретного идеологического мероприятия.

Cтатьи

Информация о системе «Результат»

19.04.2021

Любая реорганизация, а тем более переход к «бирюзовым социальным отношениям», невозможна без наведения элементарного порядка и четкого структурирования.


Транзит власти без протестов и цветных революций.

07.03.2021

Главная особенность заключается в том, что современные лидеры сегодня не в состоянии представить себе как работают новые социальные технологии консолидации Президента с лидерами группировок.


Организационное проектирование в новой системе сингулярного социального образования.

17.02.2021

Без значительного изменения мышления и  улучшения сплочённости команд дальнейшее развитие будет ограниченным.