ТРЕНИНГ ПО КОМАНДООБРАЗОВАНИЮ
ознакомиться.

КУРСЫ ПО ФОРМИРОВАНИЮ НОВОГО МЫШЛЕНИЯ
ознакомиться.
YouTube ПЛЕЙЛИСТ
смотреть.
СОКРАЩЕННАЯ КНИГА
скачать.

О СИСТЕМЕ

"Можете ли вы себе представить, что не в Москве и не в Сиэтле, а в Луцке придумана технология ускоренной подготовки супербизнесменов?" -академик Ю.Р. Носов (Россия), журнал "Эхо планеты", №10 (621), 2000 г.

ОБУЧЕНИЕ

Для того, чтобы вывести своё предприятие из экономического, финансового кризиса или избежать его, руководитель обязан научиться сам и научить свою команду оперативно находить и решать ключевые организационные проблемы.

О ФИРМЕ

Работает в области управленческого обучения и консультирования. Помочь руководителям до минимума сократить время на подготовку своей организации к эффективной работе в условиях кризиса призван курс "Результат".

Интернет-сообщество учителей

Структурирование ключевых идей

Структура ключевых идей:

Философский уровень.
Идея №1: Руководствоваться в своей деятельности философией "Максимального единства".

Методологический уровень.
Идея №2: Руководствоваться в своей деятельности методологией "Максимального взаимопонимания".

Доктринологический уровень.
Идея №3: Руководствоваться в своей деятельности доктринологией "Максимально надёжных гарантий".

Идеологический уровень.
Идея №4: Руководствоваться в своей деятельности идеологией "Максимально интенсивного развития".

Стратегический уровень.
Идея №5: Руководствоваться в своей деятельности стратегией "Максимальной рациональности".

Политический уровень.
Идея №6: Руководствоваться в своей деятельности политикой "Максимального согласия".

Тактический уровень.
Идея №7: Руководствоваться в своей деятельности принципами "Максимальной тактичности".

Практический уровень.
Идея №8: Строить оргсистемы "Максимальной эффективности".

Смотри также: Структурирование ключевых задач. Предложения авторов системы "Результат". Ключевые понятия системы "Результат". Что получит потенциальный заказчик. Обращение пользователей системы "Результат" к потенциальным заказчикам. Комплект плакатов интеллектуальной поддержки для образного восприятия предложений авторов системы "Результат"

Cтатьи

Транзит власти без протестов и цветных революций.

07.03.2021

Главная особенность заключается в том, что современные лидеры сегодня не в состоянии представить себе как работают новые социальные технологии консолидации Президента с лидерами группировок.

Организационное проектирование в новой системе сингулярного социального образования.

17.02.2021

Без значительного изменения мышления и улучшения сплочённости команд дальнейшее развитие будет ограниченным.

Что делать руководителю для выхода из социально-экономического кризиса?

20.01.2021

Уже тогда было понятно, что главная проблема заключается в недостаточно высоком уровне эффективности мышления у современных руководителей!

Консалтинговая фирма "Результат"

Структурирование ключевых идей

Cтатьи

Транзит власти без протестов и цветных революций.

Организационное проектирование в новой системе сингулярного социального образования.

Что делать руководителю для выхода из социально-экономического кризиса?